За пять лет уровень безработицы в Севастополе, рассчитанный по методологии Международной организации труда, снизился в два раза. Севастополь занял третье место в рейтинге субъектов Российской Федерации по качеству и доступности услуг по трудоустройству населения.
Такие данные привёл директор Департамента труда и социальной защиты населения городского Правительства Станислав Борисенко на телеканале НТС.
«За эти годы существенно снизился уровень безработицы, рассчитанный по методологии Международной организации труда с 8,3% в 2015 году до 3,9% в 2018 году. Мы понимаем – более чем в два раза. В два раза повысился уровень трудоустройства граждан, обратившихся в органы службы занятости с 29,5% до 60,3%. В два раз количество трудоустроенных центром занятости увеличилось по сравнению с 2015 годом, когда мы начинали эту работу».
Директор Центра занятости населения Севастополя Светлана Рендак сообщила, что количество зарегистрированных работодателей увеличилось в четыре раза: «База вакансий сегодня составляет у нас порядка 4 тысяч рабочих мест. Сегодня в центре занятости можно получить услуги по вакансиям со всех регионов нашей страны. И в Центре занятости существует компьютер свободного доступа вакансий. И есть вакансий по регионам. Как с предоставлением жилья, так и с достойным уровнем заработной платы».
Редакция ОД “5 Оборона Севастополя” провела мониторинг банка вакансий по ряду специальностей, представленных на сайте службы занятости evtrud.ru, оценив при этом уровень предлагаемой зарплаты.
Представляем число вакантных рабочих мест, цифры предлагаемой оплаты труда и наши комментарии:
- Продавец непродовольственных товаров – 13 вакантных мест. ЗП от 11 500 руб в ООО “СТК “ДОБРОСТРОЙ”, который представил 7 рабочих мест; от 24 000 руб в ООО “НОВАЦЕНТР К” – 5 мест. И лишь одно место представил севастопольцам ИП – от 11 500 руб.
Из данной “нумерологической” статистики можно сделать вывод, что основными работодателями в секторе продажи непродовольственных товаров в Севастополе выступают крупные торговые центры. Частные предприниматели на рынке труда, как работодатели, практически не представлены. Что неудивительно при уровне развития производства и предпринимательства в городе
2. Продавец продовольственных товаров – вакантных мест 31. ЗП от 11300, в среднем от 18 000 рублей.
Такие данные говорят о больше текучести работников данной профессии, возможно потому, что уровень зарплаты не выглядит привлекательным для тех кто проводит целый день на ногах у прилавка. По нашим наблюдениям торговать продовольственными товарами, ровно как и непродовольственными товарами, люди предпочитают на рынках и в интернете.
3. Инженер – вакантных мест 99. Здесь ценник труда колеблется от 11 300 до 70 000 рублей в ООО “ГРУППА КОМПАНИЙ “ЭВЕРЕСТ” (верхняя планка, очевидно зависит от финансового успеха коммерческого предприятия, – прим. редакции). Работа инженера в бюджетных учреждениях ГКУ “УПРАВЛЕНИЕ ПО ЭКСПЛУАТАЦИИ ОБЪЕКТОВ ГОРОДСКОГО ХОЗЯЙСТВА” имеет наиболее привлекательную стартовую отметку от 34 200 и доходит до 50 000 рублей.
Сохраняющаяся востребованность по данной профессии, обеспеченная довольно неплохими для Севастополя предложениями по оплате труда, на наш взгляд говорит о том, что данная техническая специальность не пользуется спросом у молодежи, что со временем формирует дефицит рабочей силы.
Аналогичные выводы можно сделать по статистике востребованности ниже указанных гуманитарных профессий:
4. Учитель – вакантных мест 53.
Зарплата не большая от 14 300 до 24 000 – 30 000 рублей в ГБОУ.
Наиболее низкий ценник работникам выставляет ГБОУ СОШ № 26, где учитель, ежедневно работающий с 30 учениками в школе, а потом дома с тетрадками заработает за месяц всего 11 280 – 13 635 рублей.
В то время, когда такие деньги, умный молодой человек может заработать благодаря интернет, работая несколько часов в день, не выходя из дома.
Полагаем, неглупая, образованная молодая девушка, которой по возрасту хочется красиво и модно одеваться, хорошо выглядеть, пользоваться современными гаджетами и посмотреть на жизнь, позволив себе в отпуск небольшие путешествия, ценящая себя и свой труд, вряд ли заинтересуется таким предложением. От сюда и дефицит кадров и качество образования…
На фоне увеличения срока выхода на пенсию, более опытные работники системы образования со стажем, будут фактически “забивать” молодежь, выдавая вполне приемлемые цифры окладов для усредненной статистики, которой так любят хвастаться чиновники. Но существует и другая статистика, на которую в первую очередь ориентируются работники.
Учитывая, что цены на продукты, и отдельные виды коммунальных услуг в Москве и Севастополе конкретные, то почему бы не сравнить и уровень зарплат в этих городах?
Учителя начальных классов в частную школу Москвы и Московской области приглашают за 80 000 – 100 000 рублей.
Деревня Захарово (Московская область) в детском садике “MultiLingua” готова платить за труд учителю от 70 000 до 120 000 рублей в месяц.
Согласно статистике, уровень севастопольских зарплат педагогов аналогичен городу Саратов, где учителя математики и физики в МОУ СОШ 48 могут заработать на уроках от 15 000 до 25 000 рублей, а учитель английского языка – 18 00 20 000 рублей.
5. Заведующий детским садом (детскими яслями, яслями-садом), заместитель, с ЗП от 25 840 до 30 000 руб, требуется в Севастополе всего один. И то потому, что зарплата не предельная для данной должности.
6. Воспитатель детского сада – вакантных мест 10. Зарплата от 11 280 до 25 000 – 29 000 рублей. Предложений не много, так как в основном все стараются устроиться в частные детсадики и детские “развивалки”. Где средняя зарплата укладывается в вышеприведенный ценовой диапазон труда, при нагрузке по часам и количеству детей в 3 раза меньшей, чем в госучреждениях.
Воспитатель детского сада Любимка (Москва), АНА ДО получает 35 000 – 40 000 рублей.
Старший воспитатель (методист) со знанием английского языка в частном детском саде – 70 000 рублей на руки.
Методист детского сада в Екатеринбурге на руки получает 45 000 тысяч рублей.
Воспитатель детского сада в МАДОУ детский сад № 32, в этом же городе, зарабатывает от 28000 до 33000 рублей. То есть, начиная от максимального уровня оклада в Севастополе.
Судя по статистике, не хотят в Севастополе работать и медицинские работники(?!)
7. Врач – вакантных мест 111.
В ГБУ “СЕВВЕТЦЕНТР”, доктору- “Айболиту” заплатят от 15 486 до 20 000 рублей. Что намного ниже, чем в частной ветклинике.
Работу “человеческого” доктора в ГБУЗ “СЕВАСТОПОЛЬСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА №9” оценивают от 18 000 до 56 316 рублей. Но, очевидно. по причине недостижимости верхней планки, вакантное место остается свободным.
ФГБУ “1472 ВМКГ” МИНОБОРОНЫ РОССИИ предлагает доктору за лечение военных от 37 025 до 58 600 рублей, но и на это, желающих пока не нашлось…
И это не удивительно, поскольку средняя заработная плата по России для врачей составляет 100 000 – 134 000 рублей. Для ветеринаров – 50 000 рублей.
Прослеживается явный дефицит кадров, нерешенные системные проблемы, включая не оптимальные условия труда и размер заработной платы.
“Стариков” советской закалки не хватает, а молодежь не хочет гробить молодость на то, чтобы ковыряться в чужих болячках, тонуть в писанине и “отгребать” по всей суровости закона за “косяки” экспериментаторов медицинской реформы, особенно в безынтересном для них Севастополе. Ведь для молодежи есть дела и регионы по интереснее…
Еще хуже обстоят дела в городе с младшим медперсоналом.
8 . Медицинская сестра – вакантных мест 127.
На зарплату от 16 100 до 28 158 рублей не хотят идти работать даже заведующей ФАПом!
Городские больницы, школы и даже Военный комиссариат предлагать за труд медсестрам гораздо ниже, от 11 702 до 26700.
Эти деньги можно заработать в качестве квалифицированной сиделки у постели престарелого родственника высокопоставленного чиновника или коммерсанта, тратя ежедневно на общи й и сестринский уход, всего за одним человеком, от 2 до 4 часов в день!
В Москве, девушки в белых халатах зарабатывают от 30 до 60 тысяч рублей.
В Иркутске и Хабаровске – от 25 000 – 27 000 рублей.
А вот в Уфе (Респ. Баркошстан) и Саратове, с которым мы сравнивали зарплаты работников сферы образования города федерального значения Севастополя, медсестрам платят по нижней севастопольской планке: 14000 – 16 000 рублей.
В общую картину спроса на медработников в Севастополе не укладывается статистика спроса на труд среднего медперсонала, зарплата которых находится в пределах медсестринской.
9. Фельдшер – вакантных мест 10. ЗП в ГБУ колеблется от 14 700-16 100 до 28 158 рублей.
Ниже всех ценит труд фельдшера ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ И ПРАВА (ФИЛИАЛ) ОУП ВПО “АТ И СО” В Г. СЕВАСТОПОЛЕ, предложивший фиксированный оклад в 11 300 рублей.
Не далеко от него ушел “РЫБОКОНСЕРВНЫЙ КОМБИНАТ “АКВАМАРИН” – 14 000 рублей.
Очевидно такая ситуация сложилась потому, что все имеющиеся фельдшера сейчас работают на скрой помощи?
Месяц назад фельдшера искали за 30 000 рублей в месяц, правда на другой доске объявлений.
8 дней назад, за фельдшера скорой медицинской помощи давали – 20 000 рублей.
В Москве труд фельдшера скоро помощи оценивается в 50 000 рублей, а во врачебном пункте: 35 000- 40 000.
Вопреки заявлениям властей и обозначения IT технологий приоритетными в концепции социально экономического развития Севастополя, востребованность на программистов и оплата их труда в городе продолжает оставаться низкой.
10. Инженер-программист – вакантных мест 5.
Оплата интеллектуального труда инженера-программиста, равная оплате неквалифицированного труда уборщицы который, судя по всему, пользуется большим спросом в Севастополе, – это просто насмешка.
11. Уборщица – вакантных мест 1. ЗП от 11280 рублей.
Справочно. Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: Программист в России:
Профессия Программист является наиболее высокооплачиваемой в Лобне. Уровень заработной платы составляет 120 000 руб. Следом идут Долгопрудный и Котельники.
Среди похожих профессий в России наиболее высокооплачиваемой считается Программист navision. По данным сайте russia.trud.com, уровень средней зарплаты составляет 150 000 руб. На втором месте – Программист abap с зарплатой 125 000 руб, а на третьем – Ведущий программист с зарплатой 107 500 руб.
По состоянию на 26.02.19 года, по профессии Программист в России открыто 998 вакансий. Для 47.8% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 0 – 50 000 руб. 29.4% объявлений с зарплатой 50 000 – 100 000 руб, и 11.6% с зарплатой 150 000 – 200 000 руб.
Но, у нас все впереди!
Как только в Севастополе построят онкоцентр и больницу скорой помощи, в городе сразу хлынут потоком врачи и медсестры. Благо фельдшера на скорой у нас уже есть (и учиться меньше и зарплата такая же, – прим. редакции).
Вслед за учителями и врачами в город-герой ожидается массовая миграция программистов и прочих работников IT-сферы, к которым относятся:
- веб-дизайнер;
- верстальщик;
- тестировщик;
- системный администратор;
- программист.
Пока, в севастопольском “Банке вакансий” такие специальности вообще отсутствуют. Они даже не занесены в перечень поиска…
Вместе с тем, напомним, Правительство Севастополя и группа компаний «ИТ-ГРАД» еще в 2018 году начали строить суперсовременный технопарк «ИТ Крым» за 1 миллиард рублей частных инвестиций.
«Создание технологической площадки позволит улучшить инвестиционный климат Севастополя, повысить деловую активность, а также будет способствовать созданию в городе полноценного кластера ИТ-индустрии», — сказал тогда Пономарев.
Ввод основного здания технопарка в эксплуатацию пообещали прошлой осень. На следующем этапе планируется создание дополнительных рабочих пространств, конференц-залов, спортивного комплекса, бассейна и апартаментов для привлечения специалистов.
Так-что, скоро ждите новых объявлений в центре занятости…
По материалам СМИ и официальных баз данных трудоустройства,
от имени ОД “5 Оборона Севастополя”
Дивергент
Статья по теме: По прошествии 5 лет со дня проведения референдума Севастополь так и не поднялся с предпоследнего 99 места по уровню жизни!