Выплаты по уходу за ребенком для работающих мам сохранят
Минтруд РФ подготовил поправки в федеральное законодательство, которые позволят сохранять страховые выплаты по уходу за ребенком до полутора лет для матерей, которые досрочно вышли на работу.
В настоящее время, согласно Трудовому кодексу, гарантируется сохранение страхового пособия, только если родитель, находясь в отпуске по уходу за ребенком, занят неполный день.
«Поправки, разработанные по поручению президента, позволят сохранять такие выплаты за родителями даже если человек, взявший отпуск по уходу за ребенком, досрочно вернулся к работе на полный день. Более того, в период этого отпуска можно будет трудоустраиваться и к другим работодателям. Гарантии, связанные с сохранением рабочего места у прежнего работодателя, останутся неизменными», — приводятся слова министра труда и социальной защиты России Антона Котякова.
Подробнее об изменениях мы рассказали в предыдущем посте.